Tình hình hiện tại và hỗ trợ người lao động, cư dân nước ngoài tại Nhật Bản

Số thực tập sinh kỹ năng mất tích giảm 33% trong năm Reiwa 6 so với năm trước; Có thể do cải thiện điều kiện đãi ngộ tại các công ty tiếp nhận

Tòa nhà nơi đặt Cơ quan Dịch vụ Nhập cư Nhật Bản = Chiyoda-ku, Tokyo.

Ngày 29, Cơ quan Dịch vụ Nhập cư Nhật Bản tiết lộ rằng số lượng thực tập sinh kỹ năng mất tích trong năm Reiwa 6 là 6.510 người, giảm 3.243 người so với năm trước. Con số này giảm khoảng 33% so với mức cao kỷ lục của năm Reiwa 5. Có vẻ như các biện pháp như đình chỉ tiếp nhận từ các tổ chức phái cử có nhiều thực tập sinh mất tích đã phát huy hiệu quả.

Theo Cơ quan Dịch vụ Nhập cư, số lượng thực tập sinh kỹ năng trong năm Reiwa 6 là 552.936 người, tăng hơn 40.000 người so với năm trước. Trong khi đó, tỷ lệ người mất tích trong số đó là 1,2%, giảm so với 1,9% của năm trước.

Về quốc tịch của những người mất tích, Việt Nam chiếm nhiều nhất với 3.865 người. Tiếp theo là Myanmar với 1.263 người, Indonesia 520 người, Trung Quốc 335 người, Campuchia 275 người, v.v.

Myanmar giảm 28,4% so với năm trước. Tại quốc gia này, liên tiếp xảy ra các trường hợp mất tích của những người đã nộp đơn xin chuyển sang "hoạt động cụ thể" (tokutei katsudō) với ít hạn chế lao động hơn trước khi hoàn thành chương trình thực tập kỹ năng, và Cơ quan Dịch vụ Nhập cư cho biết họ đã siết chặt việc xét duyệt vào tháng 10 năm Reiwa 6.

Mặc dù ngành xây dựng chiếm khoảng một nửa số người mất tích với 3.297 người, nhưng con số này đã giảm ở tất cả các ngành nghề so với năm trước. Một quan chức di trú cho biết: "Việc các công ty tiếp nhận đã cải thiện điều kiện đãi ngộ có thể cũng là một yếu tố ảnh hưởng".

10 năm sau sự kiện vỡ bờ sông Kinugawa, người nước ngoài tăng nhanh – Các biện pháp phòng chống thiên tai tại "thành phố đa quốc tịch" nên được thực hiện như thế nào?

Sông Kinugawa chảy qua trung tâm thành phố.

Mười năm trước, thành phố Joso, tỉnh Ibaraki đã phải chịu thiệt hại nặng nề do lũ lụt lớn từ một trận mưa kỷ lục. Giờ đây, Joso đã trở thành một "thành phố đa quốc tịch" với hơn 10% dân số là người nước ngoài. Tại sao người nước ngoài lại tập trung tại Joso? Chúng tôi đã phỏng vấn các công dân, bao gồm cả những người nước ngoài sống ở Joso, để tìm hiểu lý do họ chọn sống ở đây và quan điểm của họ về các biện pháp phòng chống lũ lụt. Các biện pháp phòng chống thiên tai cho một "thành phố đa quốc tịch" nên được thực hiện như thế nào?

Sông Kinugawa vỡ bờ, "cả thành phố thành hồ"

Cơn bão số 18 xảy ra vào tháng 9 năm 2015 đã gây ra mưa lớn kỷ lục ở vùng Kanto và Tohoku từ ngày 9 đến ngày 11. Đây được gọi là "Mưa lớn Kanto-Tohoku tháng 9 năm Heisei 27".

Khoảng 12 giờ 50 phút ngày 9, sông Kinugawa, một con sông cấp một, đã vỡ bờ. Trước đó, tại khu vực Wakamiya, thành phố Joso, tỉnh Ibaraki đã xảy ra tình trạng nước tràn bờ, và từ đó, thành phố bắt đầu bị ngập lụt. Ông Takeshi Irie (36 tuổi), sống ở khu vực Hirauchi, gần nơi vỡ bờ, đã đến thành phố Tsukuba vào buổi sáng hôm đó. Trên đường về, ông ngạc nhiên khi nhận được tin nhắn từ bố mẹ nói rằng "có lẽ con không thể về nhà được". Ông kể: "Tôi cố gắng về nhà được một lúc, nhưng khu vực gần nhà đã bị ngập nước và đường bị phong tỏa. Dù lúc đó chưa vỡ bờ, nhưng ngập lụt đã bắt đầu trên diện rộng. Một lúc sau, hệ thống phát thanh phòng chống thiên tai phát đi thông báo sơ tán, và lúc đó cả thành phố đã biến thành hồ nước. Sông Kinugawa có chiều rộng lớn, nên tôi không thể tưởng tượng được mức độ thiệt hại lại lớn đến vậy".

Ông Irie chỉ vào tấm bảng được đặt tại tòa thị chính. Mực nước ngập đã đạt đến độ cao này.

Sau đó, sông Kinugawa vỡ bờ ở một vị trí cách nơi nước tràn ra một chút. Đoạn đê bị vỡ dài khoảng 200 mét. Khoảng 40 km vuông, tương đương một phần ba diện tích thành phố Joso, đã bị ngập lụt. Trong thành phố, có 2 người chết, hơn 40 người bị thương, và hơn 5.000 ngôi nhà bị phá hủy hoàn toàn hoặc hư hỏng một phần. Hơn 1.300 cư dân bị mắc kẹt tại nhà đã được trực thăng giải cứu. Cơ sở hạ tầng cũng bị thiệt hại nặng nề, bao gồm mất điện và mất nước trên diện rộng, và các tuyến đường chính bị phong tỏa.

Thành phố Joso có địa hình bằng phẳng, với sông Kinugawa chảy qua trung tâm. Do đó, khi sông Kinugawa tràn bờ, nhiều khu vực có nguy cơ ngập lụt cao. Mặc dù là một thị trấn có nguy cơ lũ lụt, nhưng trong những năm gần đây, ngoài các biện pháp phòng chống lũ lụt thông thường, thành phố còn phải xem xét thêm một yếu tố khác: thúc đẩy nhận thức phòng chống thiên tai cho người nước ngoài. Điều này là do số lượng người nước ngoài đã tăng đáng kể ở Joso trong 10 năm qua.

70% doanh nghiệp thuê lao động nước ngoài để "giải quyết thiếu hụt lao động", theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi

Theo Khảo sát tình hình việc làm người nước ngoài (năm 2024) của Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi, số lượng lao động nước ngoài làm việc tại Nhật Bản là khoảng 1,82 triệu người, tăng khoảng 220.000 người so với năm trước.

Số lao động nước ngoài tăng, Việt Nam nhiều nhất

Theo quốc tịch, Việt Nam chiếm nhiều nhất với 32,4%, tiếp theo là Trung Quốc (14,7%) và Philippines (10,5%). Về tư cách lưu trú, lao động trong "lĩnh vực chuyên môn và kỹ thuật" như kỹ sư, phiên dịch viên chiếm nhiều nhất với 38,9%, tiếp theo là lao động "dựa trên địa vị" như người thường trú hoặc có vợ/chồng là người Nhật với 27,6%, và lao động "thực tập kỹ năng" là 20.2%. Ngoài ra, trong số khoảng 3.600 doanh nghiệp sử dụng lao động nước ngoài đã trả lời khảo sát, khoảng 70% cho biết lý do (có thể chọn nhiều đáp án) thuê người nước ngoài là để "giải quyết/giảm nhẹ tình trạng thiếu hụt lao động". Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cho biết: "Xu hướng này không thay đổi so với năm trước, việc tuyển dụng mạnh mẽ do cảm giác thiếu hụt nhân lực vẫn diễn ra".

Lao động nước ngoài không biết nơi tìm sự trợ giúp khi gặp rắc rối

Mặt khác, về những thách thức khi tuyển dụng lao động nước ngoài (có thể chọn nhiều đáp án), hơn 40% doanh nghiệp đã trả lời rằng "khó giao tiếp do khả năng tiếng Nhật" là vấn đề lớn nhất. Ngoài ra, khoảng 10% trong số khoảng 11.500 lao động nước ngoài trả lời khảo sát cho biết đã gặp phải rắc rối trong công việc. Về nội dung các rắc rối hoặc khó khăn (có thể chọn nhiều đáp án), "chi phí của công ty giới thiệu (bao gồm cả tổ chức phái cử) quá cao" chiếm nhiều nhất với 18,6%, và "không biết nên liên hệ ai để được tư vấn khi gặp rắc rối hay khó khăn" là 14,9%. Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cho biết: "Về việc nhiều người trả lời 'không biết nên liên hệ ai để được tư vấn', chúng tôi phải tiếp nhận vấn đề này một cách nghiêm túc nhất", và có khả năng các nỗ lực hiện tại như giới thiệu việc làm tại Hello Work bằng mọi ngôn ngữ chưa đến được với những người cần thiết, do đó, Bộ cho biết "chúng ta phải chấp nhận những thách thức và đào sâu các nỗ lực hiện tại".

Số người nước ngoài cư trú vượt 21.000 người, đạt mức cao kỷ lục ở Oita; Việt Nam nhiều nhất, thực tập sinh kỹ năng và kỹ năng đặc định chiếm 40%

Tính đến cuối tháng 6 năm nay, số lượng người nước ngoài cư trú tại tỉnh Oita là 21.246 người, phá vỡ kỷ lục trước đó. Tỉnh tiến hành khảo sát số lượng người nước ngoài cư trú trong tỉnh hai lần một năm, vào cuối tháng 6 và cuối tháng 12. Theo khảo sát lần này, tính đến ngày 30 tháng 6 năm nay, số người nước ngoài cư trú là 21.246 người, tăng 1.386 người so với lần khảo sát trước vào tháng 12 năm ngoái, và đã lập kỷ lục mới. Theo quốc tịch/khu vực, Việt Nam chiếm nhiều nhất với 3.693 người, tiếp theo là Indonesia, Myanmar, v.v. Theo thành phố/thị trấn, Beppu là nhiều nhất, tiếp theo là thành phố Oita và Nakatsu. Ngoài ra, về tư cách lưu trú, lao động "thực tập kỹ năng" và "kỹ năng đặc định" chiếm khoảng 40% tổng số, cả hai đều tăng so với khảo sát trước. Do chính phủ đang mở rộng số lượng dự kiến tiếp nhận "kỹ năng đặc định", tỉnh Oita dự đoán số lượng người nước ngoài cư trú sẽ tiếp tục tăng trong tương lai.

Miyoshi Real Estate hỗ trợ lao động nước ngoài các thủ tục điện, nước và mua sắm nội thất tại thành phố Fukuoka và vùng lân cận bằng nhiều ngôn ngữ

Miyoshi Real Estate (thành phố Fukuoka) sẽ bắt đầu một dịch vụ vào tháng 9 để hỗ trợ các nhân viên nước ngoài mà doanh nghiệp tuyển dụng, bao gồm môi giới nhà ở và hỗ trợ các thủ tục liên quan đến cuộc sống bằng nhiều ngôn ngữ. Mục đích là để giảm gánh nặng cho các doanh nghiệp và thúc đẩy việc thu hút nhân tài trong bối cảnh số lượng lao động nước ngoài gia tăng do tình trạng thiếu hụt nhân lực trầm trọng. Theo công ty này, dịch vụ hỗ trợ như vậy do công ty bất động sản cung cấp là khá hiếm.

Các khu vực mục tiêu là thành phố Fukuoka và các vùng lân cận mà Miyoshi Real Estate có thể giới thiệu nhà ở. Công ty sẽ nhận ủy thác từ các doanh nghiệp để thực hiện các thủ tục hợp đồng điện, nước, hỗ trợ mua sắm đồ nội thất và thiết bị gia dụng. Các ngôn ngữ có thể hỗ trợ bao gồm tiếng Anh, tiếng Trung, tiếng Hàn, tiếng Việt, v.v., và công ty sẽ tiếp tục hỗ trợ thông qua trung tâm tư vấn sau khi người lao động chuyển vào ở. Phí dịch vụ sẽ khác nhau tùy thuộc vào nội dung cung cấp.

Tại Nhật Bản, số lượng cư dân nước ngoài đang có xu hướng tăng do đi làm hoặc du học. Theo dữ liệu dân số dựa trên Sổ đăng ký cư dân cơ bản của Bộ Nội vụ và Truyền thông (tính đến ngày 1 tháng 1), số người nước ngoài tại thành phố Fukuoka là khoảng 51.700 người, tăng hơn 7.000 người so với năm trước. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp dường như không có đủ khả năng để hỗ trợ cuộc sống cho lao động nước ngoài, và Miyoshi Real Estate đã quyết định có thể triển khai các dịch vụ chi tiết tận dụng bí quyết đã tích lũy từ việc giới thiệu nhà ở cho sinh viên quốc tế và những người khác.